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Este mi\u00e9rcoles la Comisi\u00f3n de Trabajo del Senado aprob\u00f3 de forma un\u00e1nime la idea de legislar la reforma de pensiones. Con esto, ma\u00f1ana se dar\u00e1 paso a la votaci\u00f3n en particular y posteriormente se espera que sea votado en la sala de la C\u00e1mara antes de que termine enero.<\/p>\n
\u00a0<\/span><\/p>\n Tras conocerse este resultado, diversas asociaciones gremiales levantaron la voz por el proyecto impulsado desde el Ejecutivo y manifestaron su preocupaci\u00f3n por el aumento en la cotizaci\u00f3n con cargo al empleador de 7% que se suma al 1,5% del Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS), resultando en un total de 8,5%.<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Por su parte, la presidenta de la Confederaci\u00f3n de la Producci\u00f3n y del Comercio (CPC), Susana Jim\u00e9nez, valor\u00f3 el acuerdo y destac\u00f3 que \u00abdespu\u00e9s de tantos a\u00f1os discutiendo en torno al perfeccionamiento del sistema de pensiones, se haya podido ratificar un sistema de capitalizaci\u00f3n individual, en el cual se aumentan los ahorros, sin los cuales es imposible tener mejores pensiones.<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Porque no hay sistema de pensiones que sea sostenible en el tiempo, si no es con ahorro\u00bb. \u00abCreemos que es importante haber logrado la compensaci\u00f3n entre hombres y mujeres, pero la propuesta implica un costo demasiado alto para el empleador, que no refleja el costo real de la compensaci\u00f3n.<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Tambi\u00e9n hubi\u00e9ramos esperado mayor gradualidad del alza de cotizaciones a lo largo del tiempo, para efectos de mitigar el impacto que esto pueda tener en el mercado laboral\u00bb, puntualiz\u00f3 en un comunicado. Sobre el pr\u00e9stamo, Jim\u00e9nez asegur\u00f3 que \u00abes una herramienta que podr\u00eda adolecer de problemas de sostenibilidad y, por tanto, es muy relevante que se transparente en la contabilidad fiscal y se tomen los resguardos para evitar perjuicios a los cotizantes\u00bb.<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Adem\u00e1s, en relaci\u00f3n a las licitaciones de cartera de cotizantes, la presidenta de la CPC se\u00f1al\u00f3 que \u00abcreemos que la propuesta no es adecuada para promover la competencia, y llevar\u00eda a decisiones de inversi\u00f3n que no benefician la rentabilidad de los ahorros, que es lo que realmente se debiera buscar para no perjudicar a las personas\u00bb. \u00abEsperamos que la tramitaci\u00f3n del proyecto de ley en el Congreso Nacional considere la opini\u00f3n ciudadana respecto de mantener el mecanismo de capitalizaci\u00f3n individual, incluyendo la propiedad de los fondos por parte de los cotizantes\u00bb, mencion\u00f3 en el comunicado.<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Asimismo, Susana Jim\u00e9nez asegur\u00f3 que \u00abeste sistema ha logrado resguardar y multiplicar los ahorros de los trabajadores, junto con fortalecer un mercado de capitales transparente y competitivo, que ha beneficiado al pa\u00eds y a sus habitantes\u00bb. Por su parte, la C\u00e1mara Nacional de Comercio, su presidente Jos\u00e9 Pakomio, se\u00f1al\u00f3 que \u00abel proyecto implica un alza significativa en los costos de contrataci\u00f3n, con un incremento del 7% en la cotizaci\u00f3n del empleador. Esto afecta gravemente a las empresas de menor tama\u00f1o, que ya enfrentan desaf\u00edos de liquidez y competitividad, y aunque existe gradualidad, podr\u00eda no ser suficiente\u00bb. \u00abSeg\u00fan datos recientes del INE, el empleo informal sigue siendo alarmantemente alto, cerca del 27%. Este cambio puede empujar a m\u00e1s empresas a la informalidad, debilitando el mercado formal y afectando la estabilidad laboral de miles de trabajadores.<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n Es una medida que debemos reconsiderar seriamente\u00bb, advirti\u00f3 Pakomio. En tanto, el presidente de la Multigremial Nacional, Juan Pablo Swett, asegur\u00f3 que \u00abentendemos la urgencia que vive el pa\u00eds en materia de pensiones y el esfuerzo que tienen que hacer muchos para poder mejorar los ahorros de nuestros trabajadores, pero el Gobierno y la oposici\u00f3n tienen que entender que en Chile no solamente hay grandes empresas, tambi\u00e9n hay micro, peque\u00f1as y medianas, que muchas de ellas no son capaces de solventar este aumento en las cotizaciones\u00bb. \u00abLa pregunta es, \u00bfel Gobierno y la oposici\u00f3n est\u00e1n considerando alg\u00fan tipo de ayuda para micros y peque\u00f1as empresas para aumentar estos costos laborales?\u00bb, cuestion\u00f3 Swett. Finalmente, Antonio Walker, presidente de la Sociedad Nacional de Agricultura (SNA), consider\u00f3 que \u00abvaloramos el acuerdo en torno a la reforma del sistema de pensiones. Es un paso significativo para mejorar las jubilaciones de los trabajadores y promover una mayor equidad entre hombres y mujeres, objetivo que apoyamos\u00bb.<\/p>\n \u00a0<\/span><\/p>\n A\u00f1adi\u00f3 que \u00abnos preocupa, sin embargo, el impacto que la implementaci\u00f3n de esta reforma podr\u00eda tener en las empresas, especialmente en las peque\u00f1as y medianas, junto con la posibilidad de que promueva la informalidad laboral\u00bb. El l\u00edder de la SNA continu\u00f3 se\u00f1alando que \u00abpara los empleadores, el aumento de las cotizaciones es un desaf\u00edo considerable, y el per\u00edodo de implementaci\u00f3n propuesto resulta insuficiente para absorber este cambio sin afectar el empleo\u00bb. \u00abEs necesario cuidar la formalidad laboral y equilibrar la balanza, buscando una f\u00f3rmula para compensar el necesario esfuerzo de los empleadores a trav\u00e9s, por ejemplo, de una mayor productividad. Confiamos en que estos aspectos que nos preocupan se eval\u00faen detenidamente, a la vez que reiteramos nuestra disposici\u00f3n para colaborar en la b\u00fasqueda de soluciones que beneficien tanto a los trabajadores como al sector productivo\u00bb, finaliz\u00f3.<\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Este mi\u00e9rcoles la Comisi\u00f3n de Trabajo del Senado aprob\u00f3 de forma un\u00e1nime la idea de legislar la reforma de pensiones. 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